Das Gespräch über die Nachhaltigkeit führen

Pramod Menon | 9. April 2021

Nachhaltigkeit ist heute in aller Munde. Die größten Marken der Welt haben mutige Nachhaltigkeitsverpflichtungen eingegangen und überlegen nun, wie sie diese erreichen können. Und Verbraucher überall unterstützen diese Bewegung und wechseln zu Marken, die sie als umweltfreundlicher erachten.

Als Marktführer im Bereich Spezialverpackungen ist sich EPL seiner Verantwortung bewusst, nachhaltige Verpackungen voranzutreiben. Die externen Kräfte, die uns nach vorne bringen, sind real, und „führend“ in Sachen Nachhaltigkeit zu sein, ist unsere größte Chance. Deshalb haben wir dieses Rennen mit aller Kraft geführt und mit Hochdruck an Innovationen gearbeitet, um umweltfreundlichere Produkte zu entwickeln. Wenn die Welt umweltfreundlichere Verpackungen will, wollen wir in der Poleposition sein, um die Nachfrage zu erfüllen.

Dieser Ansatz ist jedoch nach innen gerichtet. Er ist zwar notwendig, aber, wie wir erkannt haben, nicht ausreichend. Deshalb überarbeiten wir unsere Nachhaltigkeitsziele.

Unsere Welt steht vor beispiellosen Problemen und wir wollen Teil der Lösung sein. Wir können nicht alles tun, aber wir können etwas tun. Und wir wollen nicht zulassen, dass das, was wir nicht tun können, das beeinträchtigt, was wir tun können.

Zunächst einmal ist der Klimawandel eine klare und gegenwärtige Gefahr, und wir können so viel tun, um ihn umzukehren – sei es durch Emissionsreduzierung, Verringerung unseres CO2-Fußabdrucks, Energieeinsparung oder durch Partnerschaften mit anderen, um einen großen Unterschied zu machen. Dies ist mehr als eine Reihe von Zielen, es ist unser Pakt für eine bessere Welt.

Hier liegt nun unser Schwerpunkt, indem wir Mitarbeiter und Partner einbinden, damit sie sowohl als Einzelpersonen als auch als Organisationen aktiv mitwirken. Unsere CSR-Arbeit unter dem Motto „Greening Lives“ bezieht Mitarbeiter in allen unseren Fabriken weltweit ein. Unser kürzlich veröffentlichter Nachhaltigkeitsbericht spiegelt unsere ganzheitliche Agenda für Veränderungen wider.

Dies ist für uns ein entscheidender Schritt und spiegelt eine neue Reife als Unternehmen wider. Wir haben noch einiges vor uns, bevor wir schlafen gehen. Aber wir haben begonnen, unseren Worten auch Taten folgen zu lassen.